<ol id="vzrgs"></ol>
  • <samp id="vzrgs"><acronym id="vzrgs"></acronym></samp>
    <fieldset id="vzrgs"></fieldset>

    <fieldset id="vzrgs"><optgroup id="vzrgs"></optgroup></fieldset>

      <ol id="vzrgs"><optgroup id="vzrgs"><dfn id="vzrgs"></dfn></optgroup></ol>
      <samp id="vzrgs"><acronym id="vzrgs"></acronym></samp>

      a在线播放高清完整视频_中文无码热在线视频_日本高清色本在线WWW_97在线观看_国产98在线 | 日韩

      工會(huì)動(dòng)態(tài)

      當(dāng)前位置:首頁(yè) > 黨的建設(shè) > 工會(huì)動(dòng)態(tài)

      中色奧博特工會(huì)活動(dòng)亮點(diǎn)紛呈

      時(shí)間:2014-08-06
      來(lái)源:中色奧博特

      今年以來(lái),中國(guó)有色集團(tuán)出資企業(yè)中色奧博特銅鋁業(yè)有限公司(簡(jiǎn)稱中色奧博特)工會(huì)組織各基層分工會(huì)立足實(shí)際、創(chuàng)新載體,圍繞班組建設(shè)、降本增效積極開展活動(dòng),形式多樣,亮點(diǎn)紛呈。

      銅管分工會(huì)開好“一個(gè)會(huì)”。7月中旬舉行了基層班組長(zhǎng)年中述職報(bào)告會(huì),80余名班組長(zhǎng)“自檢互檢”、落實(shí)“雙百活動(dòng)”(每月每機(jī)臺(tái)物資消耗降低100元、用電節(jié)約100度),將基層的好做法及時(shí)進(jìn)行總結(jié)和推廣;熱電分工會(huì)用好“兩個(gè)評(píng)”。一是領(lǐng)導(dǎo)評(píng)職工,組織各值長(zhǎng)、班長(zhǎng)對(duì)所轄職工進(jìn)行量化考核,對(duì)思想波動(dòng)、生活困難的員工進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注,有針對(duì)性的開展工作。二是職工評(píng)領(lǐng)導(dǎo),在7月份進(jìn)行的年度全員競(jìng)崗中,將競(jìng)崗與評(píng)議相結(jié)合,建立職工與領(lǐng)導(dǎo)間的交流,形成雙向促進(jìn)的良好局面;銅板帶分工會(huì)抓好“三個(gè)一”。師徒結(jié)對(duì)“一幫一”;深化“每日一問(wèn)”,形成長(zhǎng)效機(jī)制,持續(xù)提升班組成員技術(shù)水平和操作能力;落實(shí)“每周一提”,圍繞降本增效、設(shè)備維護(hù)等廣泛收集經(jīng)驗(yàn)做法并進(jìn)行推廣,取得良好效果。

      中色奧博特工會(huì)緊緊圍繞“一個(gè)深化、四個(gè)提升”的總體目標(biāo),積極推進(jìn)“兩提一降”立功競(jìng)賽活動(dòng),在降本增效、關(guān)愛(ài)職工等方面創(chuàng)新形式,為推進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

      Produced By CMS 網(wǎng)站群內(nèi)容管理系統(tǒng) publishdate:2024-09-04 16:34:55
      亚洲日本va中文字幕久久_中文无码热在线视频_日本高清色本在线WWW_97在线观看
      <ol id="vzrgs"></ol>
    1. <samp id="vzrgs"><acronym id="vzrgs"></acronym></samp>
      <fieldset id="vzrgs"></fieldset>

      <fieldset id="vzrgs"><optgroup id="vzrgs"></optgroup></fieldset>

        <ol id="vzrgs"><optgroup id="vzrgs"><dfn id="vzrgs"></dfn></optgroup></ol>
        <samp id="vzrgs"><acronym id="vzrgs"></acronym></samp>