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中國(guó)有色集團(tuán)召開(kāi)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議

時(shí)間：2010-06-01

來(lái)源：黨群工作部

作者：

創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先動(dòng)員大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

2010年6月1日，中國(guó)有色集團(tuán)召開(kāi)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員部署視頻會(huì)議，集團(tuán)公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員，專(zhuān)家顧問(wèn)委員會(huì)成員，總部全體黨員和副處以上領(lǐng)導(dǎo)干部，出資企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨群、組織人事部門(mén)和企業(yè)文化工作部門(mén)的負(fù)責(zé)人共200多人在主會(huì)場(chǎng)和各企業(yè)分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議，監(jiān)事會(huì)張巖平處長(zhǎng)在主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。會(huì)議由集團(tuán)公司黨委副書(shū)記許樹(shù)森主持，集團(tuán)公司總經(jīng)理、黨委副書(shū)記羅濤作了題為《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)加快科學(xué)發(fā)展凝心聚力實(shí)現(xiàn)三大跨越》的動(dòng)員報(bào)告。

在動(dòng)員報(bào)告中，羅濤總經(jīng)理對(duì)集團(tuán)公司開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要意義，活動(dòng)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟等進(jìn)行了深刻闡述。中國(guó)有色集團(tuán)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的主題是：“深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、加快科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)三大跨越”，主要目標(biāo)是：“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧建設(shè)、服務(wù)員工群眾、加強(qiáng)基層組織”，主要內(nèi)容是：爭(zhēng)創(chuàng)政治素質(zhì)高、運(yùn)行效率高、群眾評(píng)價(jià)高、創(chuàng)新發(fā)展力強(qiáng)、班子凝聚力強(qiáng)的“三高兩強(qiáng)”先進(jìn)基層黨組織，爭(zhēng)當(dāng)思想素質(zhì)好、學(xué)習(xí)成效好、業(yè)務(wù)技能好、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu)的“三好兩優(yōu)”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。羅濤總經(jīng)理要求，各級(jí)黨組織要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真開(kāi)展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，全面提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)，不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為加快集團(tuán)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)三大跨越作出新的更大的貢獻(xiàn)！

會(huì)上，許樹(shù)森副書(shū)記代表集團(tuán)公司黨委對(duì)集團(tuán)公司2009年11月至2010年1月開(kāi)展的“企業(yè)文化之我見(jiàn)”討論活動(dòng)第一階段的工作進(jìn)行了小結(jié)，對(duì)第二階段的工作以及企業(yè)文化建設(shè)下一步的工作進(jìn)行了部署和安排。羅濤總經(jīng)理指出，企業(yè)文化是企業(yè)綜合實(shí)力的體現(xiàn)，各企業(yè)、各部門(mén)要重視和支持企業(yè)文化建設(shè)，突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌安排，堅(jiān)持企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有機(jī)的結(jié)合，把企業(yè)文化建設(shè)與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、管理缺陷診斷、加快推進(jìn)重大建設(shè)項(xiàng)目等重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái)，發(fā)揮企業(yè)文化的導(dǎo)向、約束、凝聚、激勵(lì)、培育和整合等功能，把企業(yè)的各類(lèi)資源轉(zhuǎn)變成企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力，打造國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)，為實(shí)現(xiàn)“主業(yè)突出、管理先進(jìn)、自主創(chuàng)新、和諧奮進(jìn)，具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和影響力的綜合性企業(yè)集團(tuán)”的目標(biāo)提供精神和文化支撐。

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