4月26日，公司召開2024年二季度黨建工作例會，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，總結(jié)一季度黨建工作，布置二季度黨建重點(diǎn)工作，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任，推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。公司黨委書記、董事長胡國斌主持會議并強(qiáng)調(diào)，公司各級黨組織要堅(jiān)持黨建工作與中心工作“兩手抓、兩手硬、兩促進(jìn)”，以高度的責(zé)任感推進(jìn)黨建工作和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有效融合、提質(zhì)增效，為公司創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型突破發(fā)揮政治保證作用。公司黨委副書記、工會主席王勃，總經(jīng)理助理陳學(xué)文參加會議。

會上，胡國斌既肯定了一季度以來公司各級黨組織在貫徹落實(shí)上級決策部署、完成公司重點(diǎn)工作任務(wù)、深化落實(shí)國企黨建工作會精神等方面作出的成績，又指出問題與不足。要求公司各級黨組織要注重政治建設(shè)，深刻認(rèn)識開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重大意義，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識、加強(qiáng)自我約束、提高免疫能力，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要準(zhǔn)確把握黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求，原原本本學(xué)、逐章逐條學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，用好理論學(xué)習(xí)機(jī)制、完善學(xué)習(xí)內(nèi)容、提升學(xué)習(xí)質(zhì)量；強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)統(tǒng)籌推進(jìn)，扎實(shí)推動黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)長效，確保黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量開展。

胡國斌要求，公司各級黨組織要以這次基層黨建整改整治專項(xiàng)行動為契機(jī)，注重標(biāo)本兼治，真查真改、立行立改，集中攻堅(jiān)解決長期以來制約黨建高質(zhì)量發(fā)展的系統(tǒng)性問題和重難點(diǎn)問題，以整改整治成效提升基層黨建工作質(zhì)量；要夯實(shí)基層基礎(chǔ)，以基層黨建提質(zhì)增效“七抓”工程為抓手，抓好基本組織、基本隊(duì)伍和基本制度的各項(xiàng)工作，著力推動全面從嚴(yán)治黨向縱深拓展；要發(fā)揮群團(tuán)合力，抓好青年工作，完善大統(tǒng)戰(zhàn)工作格局，充分發(fā)揮工會職能作用。

胡國斌強(qiáng)調(diào)，公司各級黨組織要積極探索實(shí)施區(qū)域黨建、項(xiàng)目黨建等黨建管理新模式，不斷強(qiáng)化各類責(zé)任區(qū)、示范崗、先鋒隊(duì)作用，把黨員隊(duì)伍力量“嵌入”產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新鏈、“卡脖子”技術(shù)攻關(guān)、重大項(xiàng)目之中，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力；在“三個不低于”等激勵措施的基礎(chǔ)上，繼續(xù)探索推進(jìn)人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、評價(jià)、激勵機(jī)制創(chuàng)新和優(yōu)化，加快人才隊(duì)伍建設(shè)和人力資源優(yōu)化，為實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。要結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)人員年度綜合考評，重點(diǎn)解決能力作風(fēng)等問題；踐行“四下基層”要求，針對重難點(diǎn)問題，開展調(diào)查研究，形成解決問題、促進(jìn)工作的思路和舉措；公司兩級黨委班子要統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互補(bǔ)位，針對重大工作部署，強(qiáng)化定期督辦、跟蹤問效工作機(jī)制。公司總部要優(yōu)化工作機(jī)制，規(guī)范工作秩序，提升全員能力素養(yǎng)，常態(tài)化地與基層黨支部開展共建活動，打造黨建引領(lǐng)型、管控治理型、價(jià)值創(chuàng)造型、服務(wù)保障型、協(xié)作奮進(jìn)型的“五型”總部，促進(jìn)黨建服務(wù)中心、總部服務(wù)基層，推動各項(xiàng)中心工作落實(shí)落地。

王勃總結(jié)了公司一季度黨建工作，通報(bào)了第一批基層黨建整改整治專項(xiàng)行動發(fā)現(xiàn)的9個方面11個案例，并布置了二季度黨建重點(diǎn)工作。他指出，今年一季度，公司黨委緊扣全面從嚴(yán)治黨要求，聚焦政治引領(lǐng)、建強(qiáng)基層組織、夯實(shí)基礎(chǔ)工作、強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)全局、增添動力；注重選優(yōu)配強(qiáng)、強(qiáng)化履職評價(jià)、強(qiáng)化人才培訓(xùn)，隊(duì)伍建設(shè)提質(zhì)賦能，激發(fā)活力；深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)、扎實(shí)做好服務(wù)幫扶工作、發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁紐帶作用，群團(tuán)組織融入中心，凝聚合力。同時(shí)也要深刻認(rèn)識當(dāng)前公司黨建工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)增強(qiáng)“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任感，把黨的建設(shè)置于隊(duì)伍建設(shè)的根本地位，進(jìn)一步完善工作機(jī)制，推進(jìn)制度創(chuàng)新，全面提升黨的建設(shè)科學(xué)化水平，為做好公司黨建工作提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。

王勃要求，公司二季度黨建工作一是要全面啟動《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)、加強(qiáng)警示教育、強(qiáng)化教育培訓(xùn)，按照中國有色集團(tuán)要求，在黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育中持續(xù)開展“大學(xué)習(xí)大融合大提升”專項(xiàng)行動，做到突出黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育這“一個重點(diǎn)”；二是要夯實(shí)集團(tuán)公司基層黨建提質(zhì)增效“七抓”工程督查排查問題整改提升、公司基層黨建整改整治專項(xiàng)行動“兩項(xiàng)基礎(chǔ)”；三是要聚焦大抓基層、大抓科技、大抓干部人才“三個大抓”黨建賦能專項(xiàng)行動，牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向、牢牢把握科技創(chuàng)新這個重點(diǎn)、大力加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)，為公司實(shí)現(xiàn)綠色高質(zhì)量發(fā)展新目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

會上，銅綠山礦黨委、金格公司黨委、設(shè)研公司黨委三家直屬黨組織負(fù)責(zé)人現(xiàn)場匯報(bào)了本單位一季度抓黨建工作情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況、存在的問題、下一步工作思路以及二季度黨建重點(diǎn)工作。

會議以“現(xiàn)場+視頻”形式召開。公司總部相關(guān)部室主要負(fù)責(zé)人，各直屬黨組織書記、副書記、紀(jì)委書記參加會議。